Semana de Desarrollo Profesional de Enfermería
Apoyar la carrera de enfermeras increíbles
Del 14 al 20 de septiembre de 2025, la Semana del desarrollo profesional de enfermería celebra las contribuciones de los profesionales del desarrollo profesional de enfermería (NPD) y el crecimiento profesional de todas las enfermeras.
La Semana NPD es una oportunidad fantástica para que las enfermeras reflexionen sobre su trayectoria profesional, conozcan los nuevos avances en su campo y se pongan en contacto con sus colegas. En Care Options for Kids, estamos orgullosos de participar en este importante evento y poner de relieve los inspiradores avances que vemos cada día.
Creemos que una cultura enriquecedora de desarrollo profesional es una victoria para todos, que se traduce en una mejor prestación de cuidados, una mayor satisfacción laboral y una vida mejor para los pacientes a los que atendemos.


Recursos para el crecimiento
Desde la formación práctica y la educación continua hasta la tutoría y el equilibrio vital, nos comprometemos a garantizar que nuestro equipo de enfermería cuente con el apoyo necesario para prosperar y crecer en su carrera profesional. Nuestros recursos de desarrollo profesional en Care Options for Kids incluyen el siguiente conjunto de programas integrales:
- Programa de formación para recién licenciados: Nuestro Programa de formación para recién licenciados está diseñado específicamente para enfermeros recién licenciados con menos de 6 meses de experiencia laboral como enfermeros. Proporcionamos a los recién graduados las habilidades y conocimientos esenciales que necesitan para sobresalir en el campo de la atención pediátrica a domicilio.
- Programa de formación de preceptores: Diseñado para enfermeras pediátricas con experiencia que están deseosas de liderar, orientar e inspirar a la próxima generación de clínicos de atención domiciliaria. Nuestros preceptores desempeñan un papel vital en el apoyo a las enfermeras recién graduadas, al personal recién contratado y a las enfermeras que amplían sus habilidades clínicas a través del perfeccionamiento.
- Programa de perfeccionamiento de enfermeras: Nos complace ofrecer a nuestros enfermeros la oportunidad de mejorar sus conocimientos y experiencia en cuidados pediátricos. Al ampliar el alcance de la práctica, los enfermeros adquieren confianza en el manejo de afecciones pediátricas avanzadas a la vez que mejoran sus oportunidades de promoción profesional.
- Programa de formación respiratoria: Esta formación se centra en el cuidado de la traqueotomía, el manejo del ventilador y el equipo respiratorio esencial, y se imparte mediante una combinación de sesiones en el aula/laboratorio e instrucción práctica en casa.
Historias de éxito
Estamos muy orgullosos de las muchas enfermeras de Care Options for Kids que han tomado medidas para crecer y prosperar dentro de nuestra comunidad asistencial. Éstas son sólo algunas de las muchas historias de éxito de desarrollo profesional en nuestro equipo:
Francis Chege, enfermero diplomado
Francis es un ejemplo de las posibilidades y oportunidades que surgen del trabajo duro y la compasión, y ha pasado de ser auxiliar sanitario a domicilio certificado (CHHA) a enfermero de campo, supervisor y, ahora, Director de Servicios Clínicos.
Angel Ullah, LPN
Antes de unirse a Care Options for Kids, Angel experimentó de primera mano el apoyo 24/7 de nuestras enfermeras mientras cuidaban de su hija, que nació con trisomía 18. Su experiencia la inspiró a convertirse en una LPN. Su experiencia la inspiró a convertirse en una LPN a sí misma, y en la actualidad se enorgullece de servir en el papel de Gerente de Servicios al Cliente para la región noreste de la Florida.
Janelle Thomas, enfermera titulada
Janelle comenzó con Care Options for Kids como Directora de Enfermería y se interesó profundamente en los aspectos educativos de su función. Después de regresar a la escuela y pasar un tiempo como enfermera de campo, Janelle regresó a Care Options for Kids como Educadora de Florida antes de convertirse finalmente en Directora de Educación y Capacitación.
Trisha Cavagnaro, RN
La trayectoria de Trisha comenzó en 2009, cuando fue contratada nada más salir de la escuela de enfermería como enfermera diplomada antes de volver a la escuela para convertirse en enfermera titulada. Desde entonces, ha trabajado en casi todos los puestos de la empresa, llegando a ser Directora de Enfermería y ocupando su puesto actual de Vicepresidenta Regional para Nueva Jersey.
